Картинка

Добавил: admin
Формат файла: RAR
Оценка пользователей: Рейтинг (4,4 из 5)
Дата добавления: 08.01.2017
Скачиваний: 3186 раз(а)
Проверен Dr.Web: Вирусов нет

Скачать

Лист Ознакомления с Должностной инструкцией

Please forward this error screen to 37. Лист ознакомления должен быть рассчитан на примерное количество должностных лиц, до сведения которых будет доводиться данная должностная инструкция в течение времени ее действия. Читать работу online по теме: Должностная инструкция аниматора. Опубликованный материал нарушает ваши авторские права?

Оглавление:

  • Обзор: Лист Ознакомления с Должностной инструкцией
  • Мнение редакции
  • Ссылки на загрузку
  • Стажировка не может превышать 3х недель. Кадровое делопроизводство, должностные инструкции, штатное расписание, трудовой договор, трудовая книжка, трудовое законодательство, личная карточка, исчисление трудового стажа, оплата труда, должностные обязанности, управление персоналом, подбор персонала, мотивация персонала, аттестация персонала, кадровый менеджмент.

    Обзор

    Как правильно оформлять трудовые договора, трудовые книжки и личные карточки. Подготовка должностных инструкций в соответствии с трудовым законодательством. Штатное расписание и вопросы кадрового делопроизводства. Кадровый менеджмент: подбор персонала и мотивация персонала.

    Журнал ознакомления с должностными инструкциями. Rss-лента: последние сообщения на форуме KADROVIK-INFO.

    Лист Ознакомления с Должностной инструкцией - картинка 1

    Rss-лента: новые темы на форуме KADROVIK-INFO. Rss-лента: тема «Журнал ознакомления с должностными инструкциями. Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек? RSS-лента из последних сообщений в теме «Журнал ознакомления с должностными инструкциями.

    Скажите, пожалуйста, можно ли не вести журнал ознакомления с должностными инструкциями, если в каждое личное дело я подшиваю должностную инструкцию с подписью работника, что он ознакомлен. Зачем дублировать в журнале, если в инструкции уже стоит его подпись. Работник должен быть ознакомлен с должностной инструкцией под роспись. Лист ознакомления должен быть рассчитан на количество работников, до сведения которых будет доводиться должностная инструкция в течение времени ее действия.

    Рекомендуется делать копию должностной инструкции и выдавать ее под подпись работнику для хранения на рабочем месте. Я ко всем ДИ и ЛНПА делаю приложение — Бланк ознакомления. Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное. ПРИКАЗ ГТК РФ от 29.

    Продолжая просмотр сайта, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie. Ваш e-mail не будет опубликован. Анонсы официальных мероприятий, книг и всего остального. Все об управлении персоналом — новости, статьи, советы. Полезные статьи и обзоры для кадровиков и бухгалтеров, а также экономические новости и анонсы.

    Все о медицине и здоровье в офисе. Образцы кадровых документов и бланков. Письма, Федеральные законы и Постановления.

    Лист Ознакомления с Должностной инструкцией - картинка 3

    Полезные статьи и материалы по кадровому делопроизводству, экономике, налогам, бухгалтерии и т. Полезные материалы по кадровому менеджменту, организации работы персонала, мотивации и т. Юридическая консультация и образцы юридических документов.

    Пример оформления книги учета движения трудовых книжек и вкладышей в них. Как вы относитесь к трудоустройству людей с индивидуальными особенностями?

    Подробный отзыв на «Лист Ознакомления с Должностной инструкцией»

    Через три года, в некоторых сферах такая документация является обязательной. Локальный нормативный акт лист Ознакомления с Должностной инструкцией с листом ознакомления нумеруется — отчетность необходима для представления аналитических периодических данных и контроля внутренними и внешними пользователями всего учетного процесса. Не заполнено обязательное поле Login.

    Скачать

    Являющейся автором документа, которые обеспечат повышенную безопасность. Стажировка не может превышать 3х недель.